Ответ:
По поводу коллективного договора можно сказать следующее.
Ответ:
Ответ: Во-первых, необходимо отметить, что непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд запрещается.
Ответ:
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Ответ:
В части 2 ст. 39 ТК РФ сказано «Оплата услуг экспертов, специалистов и посредников производится приглашающей стороной, если иное не будет предусмотрено коллективным договором …» |
Календарь профсоюзных событий
09 / 02 / 22
|